Vitale bedrijven tappen uit interculturele vaatjes

Bedrijven, werkgevers en ondernemers staan onder druk omdat het hapert aan drie B’s: beschikbaar menselijk kapitaal; betaalbare energiebronnen; betrouwbare toeleveranciersketens.

Intercultureel, diversiteit en inclusie loopt er horizontaal doorheen, ook qua (arbeids- en reintegratie) beleidsmaatregelen en uitvoering.

Lees artikel ‘Vitale bedrijven tappen uit interculturele vaatjes’ van Inter-Focus gepubliseerd in MKB Rotterdam Rijnmond magazine verstuurd naar 14.000 bedrijven.

https://issuu.com/mkbrotterdamrijnmond/docs/mkb_sterkr_sep22_issuu/s/17119842